chercheur en entreprise, R&D du secteur privé*pilotage de la recherche et de linnovation, gestion de projets innovants, pilotage de structures innovantes*expertise, études et conseils dans des organisations, cabinets ou sociétés fournissant des prestations intellectuelles, des expertises scientifiques, prospectives ou stratégiques*
Coordonnées
Techniques maîtrisées
Enseignement Supérieur et à la recherche (Formation ESPE-CIPE)
Compétences
Gestion de Projet
Management
Communication
Doctorat
Intitulé : Sciences de Gestion- Aix-Marseille
1ère inscription en thèse :
Octobre 2013
École doctorale :
Sciences Economiques et de Gestion d' Aix - Marseille
Date de soutenance de la thèse :
21 Décembre 2018
Sujet :
ANALYSE DU CHANGEMENT ORGANISATIONNEL : L'impact du travail identitaire sur l'institutionnalisation des pôles d'activité médicale en France.
Directeur de thèse :
christophe BARET
Co-directeur :
Laetitia LAUDE ALIS
Unité de recherche :
LEST - Laboratoire d'Economie et de Sociologie du Travail
Intitulé de l'équipe :
Master
Intitulé : Dynamique des Organisations Travail et Ressources Humaines
Juillet 2013 - Université d'Aix Marseille
Mention : AB
Langues vivantes
Anglais : C2 - Courant
Français : C2 - Maternel
Chinois : A1 - Débutant
Production scientifique
L'institutionnalisation des pôles d'activité médicale : entre agir projectif et agir stratégique
JGEM
2014
S. Gavault, C. Baret, L. Laude
