Global Executive devenu professeur
Coordonnées
Expérience professionelle
Type de contrat : En recherche d'emploi
Techniques maîtrisées
Enseignement
Direction générale
Expert en affaires internationales
Les ventes et marketing internationales
Compétences
Capable de parler cinq langues sur le plan professionnel
CAD / CAM de programmation et de conception
De nombreuses années d'expérience en commerce international en Europe, Amérique du Nord et en Asie
Doctorat
Intitulé : Sciences de Gestion- Aix-Marseille
1ère inscription en thèse :
Novembre 2010
École doctorale :
Sciences Economiques et de Gestion d' Aix - Marseille
Date de soutenance de la thèse :
2 Juillet 2014
Sujet :
Perception Is Everything : Measuring the Effect of Liability of Emergingness on how Western Talent Workers Perceive Employment with Emerging Market Firms
Directeur de thèse :
Pierre-Xavier MESCHI
Co-directeur :
James AVEY
Unité de recherche :
CERGAM - Centre d'études et de recherche en gestion d'Aix Marseille
Intitulé de l'équipe :
Master
Intitulé : Master of Science (Msc)
Juin 2011 - SKEMA Business School
Langues vivantes
Allemand : B2 - Intermédiaire supérieur
Italien : B2 - Intermédiaire supérieur
Français : B2 - Intermédiaire supérieur
Anglais : C2 - Maternel
Production scientifique
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The Attractiveness of Emerging Market MNCs as Employers of European and American Talent Workers: A Multicultural Study
International Journal of Emerging Markets
2013
Terry Alkire
http://www.emeraldinsight.com/products/journals/journals.htm?id=ijoem
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Psychological Capital and the Intent to Pursue Employment with Developed and Emerging Market Multinational Corporations
Human Resource Development International
2013
Alkire, T.D. & Avey, J.
